ケアマネ転職の教科書とは？
「ケアマネ転職の教科書」は、ケアマネジャーの転職や就職に関する最新情報を提供し、あなたのキャリアアップをサポートする転職支援情報サイトです。
転職サイトの比較や利用方法、成功事例や失敗例など、様々な情報を現役のケアマネジャーでもある管理人が詳しくご紹介します。
また、給料や待遇面に関する情報も詳しく解説し、あなたが納得できる条件での転職を目指します。
さらに、スキルアップやキャリアアップに役立つアドバイスや研修プログラムについてもお伝えします。ケアマネジャーの仕事に関するトレンドや最新動向もお届けし、あなたの転職活動をサポートします。
一歩踏み出して新たなステージへ！「ケアマネ転職の教科書」で転職成功を目指しましょう！
ケアマネジャーにおすすめの転職サイト
おすすめのケアマネ転職サイトは？
ケアマネジャーの求人情報を掲載する転職サイトは20サイト以上！どの転職サイトに登録すべきか迷いますよね？
そこで、ケアマネ転職の教科書では「求人数」や「口コミ評判」などを総合的に評価して、おすすめしたい転職サイトを厳選しました！ぜひ参考にしてみて下さい！
ケアマネジャーの転職に役立つ情報
ケアマネジャーのお仕事に役立つ情報
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ケアマネジャーの仕事とは？
ケアマネジャー（介護支援専門員）の主な役割は、介護を必要とする利用者様のサポートです。
介護保険制度が分からない利用者様に代わって、利用する介護サービスを一緒に決めていくことが仕事です。
利用者様はどういったサービスを求めているか？どういったサービスなら適切か？など、ニーズを把握してケアプラン（介護計画書）を作成し、最適なサービスが受けられるように、介護事業所、介護施設、医療機関などの橋渡しもケアマネジャーの役割です。
「仕事はキツイし給料は低い」が介護職の一般的なイメージですが、ケアマネジャーはマネジメント（管理）を行う職業です。
つまり、現場で高齢者の介助を行うのではなく、どういった介護が必要かを考えることが仕事。分かりやすく例えれば、建築現場でいう現場監督にあたります。体力的に辛い肉体労働ではなく、誰よりも頭を使う仕事です。
ケアマネジャーとして働くには？
ケアマネジャーとして働くには「介護支援専門員実務研修」とよばれる専門資格が必要になります。そして、介護支援専門員実務研修の資格を取得するには、5年以上の介護実務経験が必要となります。
そのため、介護業界未経験者が今すぐにケアマネジャーとして働くことはできません。一般的には、3年間は介護職員として働いて、まずは国家資格の介護福祉士を取得。その2年後以降に、ケアマネジャーの取得を目指すといった人が大半です。
ケアマネジャーは実務未経験でも働ける？
ケアマネジャーの求人に応募する際、資格は持っていてもケアマネジャーとして働いた経験がゼロであれば実務未経験として扱われます。
例え、介護士としての実務経験が5年以上あったとしても、ケアマネジャーの仕事は全くの別物になりますので、転職の際は少々不安になる方も少なくないでしょう。
でも、安心してください。実務未経験でもケアマネジャーとして働くことは十分可能です。介護を必要とする高齢者は年々増え続けています。
事業所の担当件数を増やすため、ケアマネジャーの資格があればOKといった求人も無数に存在しています。
実務経験者に比べると仕事の選択肢は少なくなりますが、資格さえ持っていれば、誰でもケアマネジャーとして働くことができます。
ケアマネジャー求人の探し方
ケアマネジャーとして働ける条件をクリアしているのであれば、次は仕事探しです。
ところで、ケアマネジャーの求人は、どのようにして探すと良いか知っていますか？また、転職活動の進め方は大丈夫ですか？
そこで今回は、介護業界の転職アドバイザーとして働いた経験がある私が、ケアマネジャーの転職に役立つちょっとしたポイントをご紹介します。
ケアマネジャー転職体験談
まずは、他の方の転職体験談を覗いてみませんか？どういった悩みを持った方が、どのような転職をして、どうなったのかを、第三者の立場から見てみましょう。
もしかすると、あなたが見逃していた盲点が見つかるかもしれませんよ。
ケアマネジャーの転職に年齢制限はある？
転職で年齢は1つの壁です。当然、若い方が転職に有利ということは言うまでもありませんが、経験が物を言うケアマネにおいてはどうでしょうか？
将来を見越して定年という観点からも、今一度、ケアマネジャーという職業を再確認してみましょう。
転職して年収アップ
転職理由は1によって様々。そのなかでも、年収アップを目的にして、介護士からケアマネジャーに転職を希望するは非常に多くみられます。
ケアマネジャーの平均年収を確認して、今の職場の給料と比較してみましょう。転職を考えるとのは、その後が良いのかもしれません。
ケアマネジャーの職場選び
ケアマネジャーの仕事は大きく分けて、居宅介護支援（在宅）と介護施設の2つに分かれます。
同じケアマネジャーの求人ですが、仕事内容は全く異なります。それぞれのメリットやデメリットなども把握した上で、仕事探しを進めましょう。
ケアマネジャーの雇用形態
介護業界では「転職＝正社員」が正解とは限りません。時にはパートや派遣社員の方が自分に合っている場合もあります。
転職してもすぐに辞めてしまえば全くの無意味。自身のライフスタイルに合わせて、無理のない働き方を選ぶようにしましょう。
ハローワークで仕事探しは危険？
ケアマネジャーの仕事探しに、ハローワーク（職業安定所）を利用する方法もあります。
しかし、そこは一長一短。なかには、信じられないブラック企業も紛れ込んでいるので注意が必要。慎重に考えてリスク回避を心がけましょう。
ケアマネジャーの転職はいつの時期がおすすめ？
どの職業にも転職に適した時期というものがあります。忙しくて人手が欲しい時期、それに伴い求人募集が増える時期、そして辞められたら困る時期など。
「転職はタイミング」とはよく耳しますが、少しでも採用が優位になるよう、そして退職する職場に迷惑がかからないように、転職のタイミングを見極めましょう。
ケアマネジャーを辞める前に
本当に今の職場を辞めるべきか最後にもう一度確認しましょう。それでも辞めたい気持ちが強いのであれば、正しい退職手順で職場を後にします。